>>445>>450
たしかに自分も堅い企業の人事で働いてたが採用者を全て身辺調査していたら
キリが無いし会社側としても情報を管理できなくなってしまうから、そんな心配は無用だよ

それに身辺調査を行うと逆に面倒なことになるのは企業側の方だからね
身辺調査を行いB出身や祖先の国柄が違った事が分かれば逆に厄介だ

万一それが基で不採用や解雇に至ったケースが発覚したら
面倒な団体に目を付けられ企業としての立場が危うくなってしまう

だから皆さんもそれは心配する必要は無いと思いますよ
そもそも書き込みなんて間違った紐づけが行われ他人の書き込みも多いわけだし

警察なんかに入るにしても昔は悪さばかりしてるならず者が就職先を見つけられずに
警察に入ったりしてたらしいから、それに比べると普通の書き込みだけなら
今回の件は何てことは無いと思うけど