>>515
消したほうが良いものなら消せばいいと思いますよ。
「なんでもかんでも消すな」と言われて消さな過ぎたのが問題なわけでしょ。

>>516
「こらこら対象外への行使」自体が特例でしょ。
それが必要であったと説明すれば良いだけです。
「ルールに則り作業している人」と「ルールを逸脱して作業している人」がいるのが組織の在り方なんですか？
あなたが何を言っているのかさっぱりわかりません。